| 问题 | 公司解约怎么赔偿公司应付失业保险金 |
| 释义 | 公司解除劳动合同，劳动者满足以下条件的，劳动者可以从失业保险基金中领取失业保险金：非因本人意愿中断就业的；失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。 一、个人原因辞职怎么领取失业补助金 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。 因此，因为个人原因辞职的，是无法得到失业金的。 二、哪些情况可以领取失业补助金 失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的，非本人意愿中断就业的，已经进行失业登记，并有求职要求的情况可以领取失业补助金。失业保险金，是指失业保险经办机构支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； 2、非因本人意愿中断就业的； 3、已办理失业登记的； 4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。 三、劳动合同终止对失业金有什么影响 劳动合同的终止和失业金的关系：在被迫终止劳动合同的情况下可以领取失业金。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。 |
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