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问题	劳动行政处置的方式有哪些
释义	法律分析：劳动行政处罚的方式有:第一，警告、通报批评;第二，罚款;第三，吊销劳动行政许可证;第四，责令停产停业;第五，征收滞纳金。法律依据：《中华人民共和国行政处罚法》第八条劳动行政处罚的方式有:第一，警告、通报批评;第二，罚款;第三，吊销劳动行政许可证;第四，责令停产停业;第五，征收滞纳金。
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