网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
解除、终止劳动关系(合同)通知书 -法律知识
释义
法律分析:
用人单位与劳动者的基本信息;劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等;用人单位解除劳动合同的原因;工会的意见;何时向劳动管理部门报告;支付的经济补偿金的数额;通知的时间;劳动者和用人单位的签证和盖章等等。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
随便看
社康改绑多久生效
社康改绑多久生效 -法律知识
绑定的社康可以变更几次?
社康绑定更改多久生效 -法律知识
深圳社会保险更改社康多久生效?
深圳社保更改社康多久生效
深圳社保更改社康多久生效?
深圳社保绑定社康变更多久生效
深圳社保更改社康多久生效
深圳社保绑定社康变更多久生效?
深圳社保更改社康多长时间生效?
深圳社保更改社康多久生效?
社保卡绑定社康多久生效?
社康不转诊可以直接去医院吗
深圳社保更改社康多久生效
深圳社保更改社康多少时间生效?
深圳社保更改社康多久生效
社保怎么更换社康
绑定的社康可以变更几次 -法律知识
深圳社会保险更改社康多久生效
绑定的社康可以变更几次 -法律知识
深圳社保更改社康多长生效
深圳社保更改社康多长时间生效
深圳社会保险更改社康多久生效
深圳社保更改社康多久生效
third party intervention
third party liability of pollution
third party motor insurance
third party practice
third party review
third party risk insurance
third party settlement
third party's liability insurance
third party to execution
third party treaty
third party with independent right of claims
third person
third reading
Third Reading
third school
third secretary
third state
third timer
Thirteen Colonies
Thirteenth Amendment
Thirty-day notice
Thirty Rules in Industry
this
this case
this company
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/15 23:26:40