| 释义 |
法律分析：五险一金具体缴费比例是：
1、养老保险养老保险缴费比例为单位21%，个人8%；
2、医疗保险医疗保险缴费比例为单位9%，个人2%；
3、失业保险失业保险缴费比例为单位2%，个人1%；
4、工伤保险单位每个月缴纳0.5%，个人不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%到2%之间；
5、生育保险单位每个月缴纳1%，个人不用缴；
6、住房公积金公积金缴费比例，最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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