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因拖欠工资怎么辞职
释义
可直接向用人单位提出辞职,立即解除劳动合同。用人单位拖欠工资,未及时足额发放工资的,属于法定过错,劳动者有权立即解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。
【法律依据】
《劳动法》第三十二条,有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:
(一)在试用期内的;
(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
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entering judgment
enter into
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enter into a bond with
enter into a contract
enter into a debate
enter into an agreement
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enter into an international convention
enter into a treaty
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enter into partnership
enter into recognizance
enter into recognizances
enter into the rights of creditor
enter of judgment
enterprise
Enterprise
enterprise abroad
enterprise accounting system
enterprise assets
enterprise autonomy
enterprise behavior
enterprise benefit mechanism
enterprise borrowings
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更新时间:2025/4/11 17:24:22