周末请假扣双倍工资合法吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	周末请假扣双倍工资合法吗 -法律知识
释义	法律分析：用人单位都不能扣除员工双倍工资，请假扣双倍工资的是个违法行为。可以扣除请假工资，但是不能双倍。可以协商请求单位补发工资，协商不成的，可以申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
随便看	企业社保少交了怎么办 17岁没钱怎么办？ 47岁社保交不够15年怎么办 45岁开始交社保,交不够15年怎么办？ 47岁社保交不够15年怎么办个人社保交够15不想再交了社保少缴能不能申请劳动仲裁社保少交可以劳动仲裁吗 47岁社保交不够15年如何办？工资少了几百块怎么办 47岁社保交不够15年怎么办 45岁开始交社保,交不够15年怎么办？社保交不够15怎么办社保少缴可以申请劳动仲裁吗社保交不够15年怎么办,可以退钱吗 47岁社保交不够15年怎么办社保没交够15年到退休年龄了怎么办社保没交够十五年到了退休年龄怎么办工资少了几百块需要去仲裁吗水电建筑工程预算定额项目工程造价怎么算水电建筑工程预算定额水电安装预算具体是多少？水电安装预算具体是多少怎样和电塔占地的多要钱？ permissive permissive action permissive adjustment permissive divorce system permissive norm permissive provision permissive provisions permissive provisos permissive servitude permissive use permissive waste permissive waste permit permit permit permit bond permit for an electricaian to operate on the power grid permit for carrying and transporting firearms permit for contingency use of fire permit for conveyance of financial business operations permit for export of wild animals permit for felling of forest trees permit for foreign nationals seeking employment in China permit for health foodstuff permit for health produce

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。