网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
事业单位合同工可以随时辞职吗?
释义
法律分析:
不可以随便辞职。事业单位的合同工可以按照劳动合同法的规定向用人单位提出辞职。即试用期内提前三天通知用人单位,试用期后的提前三十天通知用人单位,即可以合法解除劳动关系。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织以下称用人单位与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
随便看
做高仿服装犯不犯法
商务工和劳务工的区别
加工承揽合同的基本特征是怎样的
营业执照服饰包括什么?
商务工和劳务工的区别?
商业秘密具备四种特征
劳务合同有哪些特征
劳务合同有什么特征
做个高仿服装犯法吗
做高仿服装犯不犯法 法律问题
营业执照服饰都包括什么
新加坡留学费用要如何进行计算
新加坡留学签证政策简介
新加坡留学签证办理流程和注意事项有哪些
办理新加坡留学签证有哪些问题需要解决
新加坡留学签证多久能办下来
出国新加坡需要办什么手续
如何申请办理去新加坡手续
新加坡留学签证办理八大误区是什么
新加坡留学签证申请需要准备好哪些资料
如何办理去新加坡手续 -法律知识
新加坡入境流程 -法律知识
办理新加坡留学签证需哪些材料
新加坡留学签证需要哪些材料
新加坡留学生要了解的生活常识有哪些
behavioral theory
behaviorism
behavioristic psychology
behavioristic theory of crime
behavior of market subject
behavior pattern
behavior therapy
behaviour
behead
beheading
be held in communicado
be held in restraint
be held responsible for all consequences arising therefrom
behind bars
behind the scenes
behind-the-scenes deal
be ignorant of
Beijing Declaration
Beijing-New York Mediation Rules
Beijing Rules
Beijing Rules for Adjustment
be illegal
be imprisoned
be in abeyance
be in a dangerous situation
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/30 23:38:20