| 问题 | 个人账户和公司账户，哪一个更适合生育津贴的发放？ |
| 释义 | 生育津贴是女职工享受产假或计划生育休假期间的工资补偿。申请生育津贴需要提供社保卡、医疗费收据、结婚证、出院小结或手术记录、参保单位账号表、生育津贴申领表、出生医学证明和生育登记单等材料。妇女享有同男子平等的权利，国家保护妇女权益，禁止歧视、虐待和残害妇女。各级政府应加强妇女权益的保障工作。 法律分析 生育津贴一般在妇女分娩后三个月内由单位出示相关证明向相关主管部门办理申领手续，然后生育津贴先打到单位的账户再由单位给个人。生育津贴是指女职工享受产假或计划生育手术休假期间获得的工资性补偿，享有生育津贴是生育的职业女性一项基本权利。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况，一种是在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天；另一种是在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由企业或单位支付。用人单位按时足额缴纳生育保险费，职工有下列情形可以按照国家规定享受生育津贴有女职工生育享受产假，享受计划生育手术休假以及其他情形。 《中华人民共和国妇女权益保障法》第二条妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利。实行男女平等是国家的基本国策。国家采取必要措施，逐步完善保障妇女权益的各项制度，消除对妇女一切形式的歧视。国家保护妇女依法享有的特殊权益。禁止歧视、虐待、遗弃、残害妇女。第六条各级人民政府应当重视和加强妇女权益的保障工作。县级以上人民政府负责妇女儿童工作的机构，负责组织、协调、指导、督促有关部门做好妇女权益的保障工作。县级以上人民政府有关部门在各自的职责范围内做好妇女权益的保障工作。 申请生育津贴的所需材料是什么 申请生育津贴的所需材料有： 1、社会保障卡或医疗保险卡复印件； 2、医疗费收据原件； 3、结婚证原件及复印件； 4、出院小结复印件住院患者提供、手术记录单复印件是门诊患者提供，医疗资料复印件每页须加盖医疗机构证明印记， 5、参保单位账号表、女职工分娩生育津贴申领表复印件； 6、出生医学证明原件及复印件； 7、一孩生育登记单或多孩生育登记单需标明生育的第几个子女或出具生育第二个子女证明)原件及复印件。 结语 根据《中华人民共和国妇女权益保障法》第二条，妇女在各方面享有同男子平等的权利。生育津贴是女职工的基本权利，为了申领生育津贴，需要准备一些必要的材料。包括社会保障卡或医疗保险卡复印件、医疗费收据原件、结婚证原件及复印件、出院小结复印件或手术记录单复印件、参保单位账号表及女职工分娩生育津贴申领表复印件、出生医学证明原件及复印件，以及一孩或多孩生育登记单原件及复印件。以上材料齐全后，可以向相关主管部门办理申领手续，享受应有的生育津贴。妇女权益的保障是国家的基本国策，各级人民政府应当重视和加强妇女权益的保障工作。 法律依据 四川省人口与计划生育条例（2021修正）： 第五章 奖励与社会保障 第二十二条 县级以上地方人民政府应当建立健全基本养老保险、基本医疗保险、生育保险和社会福利等社会保障制度，促进计划生育。 四川省人口与计划生育条例（2021修正）： 第五章 奖励与社会保障 第三十六条 本章规定的奖励和社会保障措施，省人民政府、设区的市、自治州的人民代表大会及其常务委员会或者人民政府根据《中华人民共和国人口与计划生育法》第三十四条规定，结合当地实际，制定具体实施办法。 四川省人口与计划生育条例（2021修正）： 第五章 奖励与社会保障 第二十七条 县级以上地方人民政府卫生健康主管部门应当建立托育机构负责人和保育人员岗位培训制度，组织开展培训。 鼓励高等院校、职业院校培养婴幼儿照护服务专业人才。 |
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