| 问题 | 工伤认定书有效期会过期吗 |
| 释义 | 不会过期。工伤认定书没有时效限制。工伤认定书是指职工因工受伤后，经工伤保险经办机构认定后出具的法律文书，以此证明该职工是因工受伤。 一、出院证明写工伤和自费重要吗 因为没有提交工伤认定决定书，并经社会保险经办机构办理手续，工伤职工住院治疗发票，出院时标注自费，是不影响报销的。出院后，向社会保险经办机构提交以下资料报销： 1、本人身份证原件及复印件； 2、认定工伤决定书； 3、医疗机构出具的伤害部位和程度的诊断证明； 4、工伤职工的医疗（康复）票据、病历、清单、处方及检查报告； 5、当地社会保险经办机构要求的其他资料。 二、因工死亡职工赔偿需什么资料办理时限多久 一、因工死亡职工赔偿需提交的材料有： 1、《工伤认定申请表》。 2、责任认定书。 3、是与所在单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。 4、是当事人所在单位的工伤报告。 5、是医疗机构出具的死亡证明。 6、如有送往医院治疗，还应提供医院治疗时开具的相关发票和文件。 二、因工死亡职工赔偿的处理期限。 1、参加工伤保险的赔偿。这里需要注意的时效性与工伤认定相同，即用人单位必须在事故伤害发生之日起30日内向劳动保障行政部门申请工伤认定，或者在职业病认定之日起30日内确诊。 2、参加工伤保险的赔偿。工伤发生后，因各种原因不能及时支付工伤待遇劳动争议引起的纠纷，申请仲裁的期限为一年。 三、因工死亡职工赔偿需提交哪些资料办理时限是多久 一、因工死亡职工赔偿需提交的材料有： 1、《工伤认定申请表》。 2、《责任认定书》。 3、是与所在单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。 4、是当事人所在单位的工伤报告。 5、是医疗机构出具的死亡证明。 6、是如果有送医院救治，还要提供医院救治时开具的相关发票和单据。 二、因工死亡职工赔偿的办理时限 1、参加工伤保险的赔偿。这里需要注意的时效与工伤认定一样，即用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、未参加工伤保险的赔偿。发生工伤后，用人单因种种原因不能及时支付工伤待遇劳动争议而引起的纠纷，其申请仲裁的时效期间为一年。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》 第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。 工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。 第三十七条职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤： (一)故意犯罪(二)醉酒或者吸毒(三)自残或者自杀(四)法律、行政法规规定的其他情形。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。