| 释义 |
法律主观：
根据您的提问， 职工养老保险 的领取标准主要如下： 职工养老保险的领取标准是以参保缴费年限为基础，以计发基数、计发比例和计发月数调整为重点，以建立参保缴费的激励约束机制为出发点，以保障参保人员的养老保险权益为目标，采取“新人新制度、老人老办法、中人逐步过渡”的方式来设计的。 根据最新的 养老金计算 办法，职工养老保险由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金，也就是说在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数。
法律客观：
社会保险费申报缴纳管理规定全文第八条 用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额;没有上月缴费数额的，社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。用人单位补办申报手续后，由社会保险经办机构按照规定结算。
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