| 释义 |
一般都是公司相关的办理人员到社保办理处领取回来之后发放到职工的手中。
单位办理社保，职工的人事信息，特别是身份证号码、家庭住址、联系电话要报给人力资源部门或者管劳动人事的同志存档的，他们根据这些资料信息，再加上职工劳动工资信息、缴费基数等等，去当地人社局统一办理。
一、新员工社保转入的具体流程？
第一：本人需至以前单位的当地社保局办理社保转移单，这个是员工本人办理，上面有员工的社保资料信息及那边当地的社保局的基本信息。第二：办理后，员工将转移单交至现公司人事部，人事部根据转移单为这员工办理保险，根据各地政策不同，各地的转移时间也不相同。
二、户籍地址变更社保卡用变更吗
户籍地变更，信息需要及时更正，避免在办理相关业务时候发现户籍地址跟身份证地址不一致影响到业务办理程序，对社保缴纳产生一定的影响。参保人员由于户籍性质、人员身份信息、个人基础信息或缴费信息发生变化，需办理社保基本信息或缴费信息变更手续。在职职工由用人单位办理变更，独立参保个人由个人自行办理变更。
三、公司要给员工上社保怎么办
根据相关法律规定，由单位社保经办人员（一般是人事专员或者行政代办）带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后，会下发社保卡，不同的城市日期不同，有的是半个月，有的是一个月。通过社保卡可以查询个人社保缴存记录
【本文关联的相关法律依据】
《社会保险法》第四条，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
|