| 问题 | 个人所得税申报工资时，是扣社保前还是后？ |
| 释义 | 个人所得税是扣除社会保险费用后的工资收入金额计算。应纳税所得额等于工资收入金额减去各项社会保险费用和起征点(5000元)。应纳税额等于应纳税所得额乘以税率减去算扣除数。个人所得税的起征点是5000元。根据个人的收入计算缴纳个人所得税是收入达到缴纳标准的公民应尽的义务。 法律分析 个人所得税是扣除社会保险费用后的工资收入金额计算。应纳税所得额等于工资收入金额减去各项社会保险费用和起征点(5000元)。应纳税额等于应纳税所得额乘以税率减去算扣除数。 一、一千万纳税多少钱 工资个税的计算公式为：应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税全月应纳税所得额税率-速算扣除数实发工资应发工资-四金-缴税。全月应纳税所得额(应发工资-四金)-3500扣除标准：个税按3500元月的起征标准算个人所得税率是个人所得税税额与应纳税所得额之间的比例。年收入多少需要缴纳个人所得税是由国家相应的法律法规规定的，根据个人的收入计算。缴纳个人所得税是收入达到缴纳标准的公民应尽的义务。 二、九千工资扣多少税 目前个人所得税的起征点是5000元。个税的计算方式如下：应纳税所得额工资收入金额－各项社会保险费－起征点(5000元)应纳税额应纳税所得额税率－速算扣除数收入的工资减去五险一金减去起征点(5000元)之后乘以10的税率再减去210的速算扣除数就是应该缴纳的个人所得税。 拓展延伸 4万工资扣税后最高多少 月薪40000扣除个人所得税算法如下： 1.应纳税所得额工资收入金额－各项社会保险费－起征点(5000元) 2.应纳税所得额40000-0-500035000 3.应纳税额应纳税所得额x税率－速算扣除数 4.应纳税额35000x25%-26606090 结语 个人所得税是扣除社会保险费用后的工资收入金额计算。应纳税所得额等于工资收入金额减去各项社会保险费用和起征点(5000元)。应纳税额等于应纳税所得额乘以税率减去算扣除数。个人所得税是收入达到缴纳标准的公民应尽的义务。 法律依据 中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第二章 应纳税所得额 第三节 扣 除 第四十八条 企业发生的合理的劳动保护支出，准予扣除。 中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第二章 应纳税所得额 第三节 扣 除 第三十四条 企业发生的合理的工资、薪金支出，准予扣除。 前款所称工资、薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。 中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第二章 应纳税所得额 第三节 扣 除 第三十六条 除企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费和国务院财政、税务主管部门规定可以扣除的其他商业保险费外，企业为投资者或者职工支付的商业保险费，不得扣除。 |
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