急辞工是扣本月工资还是上月？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	急辞工是扣本月工资还是上月？
释义	法律分析：解除合同无故扣工资是不合法的，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	拘捕7天是第七天放人嘛刑事拘留7天可以放人了吗？擅自离职法律后果会有什么擅自离职有什么法律后果？擅自离职会有什么法律后果 -法律知识起诉重婚如何去起诉该怎么起诉重婚罪起诉离婚老婆不同意怎么办整形医院发生医疗事故责任是怎么划分的离婚后能更改协议书吗离婚协议是否能够变更关于确权中的新规定是什么？上班交的五险可以断嘛五险断了自己怎么交 -法律知识离职后五险一金断了，该怎么办？五险断了之前的钱是不是就浪费了 -法律知识南宁市道路交通安全管理条例哪天实施南宁市道路交通安全管理条例是哪一天开始实施桂林车管所周六周日上班吗合肥消防工程施工合同备案流程是什么合肥消防工程施工合同备案流程是什么？异地社保不转移有什么影响星期五可以去补办身份证吗 -法律知识星期六可以补办身份证么？星期六可以补办身份证嘛？滑动汇率体系滑动计算法滑动价格滑动税率滑动提成划拨划拨土地使用权划拨土地使用权合同划定边界划分划分财产划分收支，分级管理划痕划界划界委员会划界协定划界行为划双线支票划线支票化肥购销合同化名化名存款化学工业主管部门化学农药购销合同化学危险物品

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。