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问题	工作怎么算干满一个月？
释义	律师分析：试用期从入职报到第一天开始起算，至下月同一日的前一天止为一个月的试用期。比如：职工本月2号至公司报到开始工作，至下月1号为一个月的试用期期间。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第二十一条劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
随便看	行政机关应当在什么时候作出行政处罚决定？行政处罚的决定程序分为哪几个步骤面对行政处罚，当事人有哪些权利？作为行政处罚依据的是法律问题行政处罚过程中当事人享有哪些权利行政机要违反法定的行政处罚程序的，应当承担什么法律责任? 行政处罚实施机关按照一般程序该怎么进行？行政处罚实施机关按照一般程序该怎样进行行政处罚实施机关按照一般程序该怎么进行行政处罚的一般程序是如何规定的行政处罚实施机关应当按照一般程序进行行政处罚的法定程序是什么？行政处罚实施机关按照一般程序应如何进行行政机关进行行政处罚的基本程序是什么一般的行政处罚一般程序是怎样的？行政处罚实施机关按照一般程序该如何进行行政处罚程序有哪些规定？行政处罚实施机关按照一般程序该如何进行？行政处罚程序包括什么? 行政机关进行行政处罚的程序行政处罚的行政程序有哪些行政处罚的程序包括哪些？什么是行政处罚的一般程序？行政处罚实施机关按照一般程序该如何进行有权实施行政处罚的机关是哪几个 noise suppression no lawyer no-leakage no-leak control of an enterprise no limit no limit order nolle prosequi nolle prosequi Nolle Prosequi nolle prosequi nolle prosequi nolo stolen property stone blockade stone carvings stoning to death stool of repentance stool-pideon stool pigeon stop stop and frisk "stop and frisk" law stop an injurious act stop criminal activities absolutely stop doing a business

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