| 释义 |
法律分析：工伤鉴定是规定工伤认定的关键，雇主不能单方面拒绝工伤鉴定的结果。如果工伤鉴定确认工人的损伤与工作有关，雇主应当承担相关的工伤责任。如果雇主拒绝工伤鉴定的结果，应当依法向有关部门提出质疑，并提供证据证明鉴定结果有误或者存在误判情况。
法律依据：
1.《工伤保险条例》第十一条：用人单位不得拒绝工伤鉴定的结果，也不得违反规定要求工伤人员进行重新鉴定或者重新复查。
2.《劳动合同法》第四十四条：用人单位依法应当为劳动者参加工伤保险。
3.《劳动保障监察条例》第四十九条：用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门责令改正，可以并处罚款；情节严重的，可以提请有关部门撤销劳动保障行政部门颁发的用人单位证明。
（一）未参加工伤保险，应当参加而未参加的；
（二）未及时报告事故，超过规定的期限仍未上报的；
（三）拒绝工伤鉴定结果，要求重新鉴定或者重新复查的；
（四）侵害工伤人员合法权益的其他行为。
|