问题 | 合同马上到期单位一直拖着不续签怎么办 |
释义 | 法律分析: 合同到期不续签分两种情形。若单位不续 签,有经济补偿,若个人不续签,要看情况。如 果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不 续签的,则不进行经济补偿。如果单位降低原来 劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济 补偿 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 |
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