| 问题 | 我不干保安了违约金扣2000怎么办 |
| 释义 | 法律分析：用人单位克扣工资是指用人单位对履行了劳 动合同规定的义务和责任，保质保量完成生 产工作任务的劳动者，不支付或未足额支付 其工资。工资应当以货币形式按月支付给劳 动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的 工资。法律依据：《劳动法》第五十条工 资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。 不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工 资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单 位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或 休息日，则应提前在最近的工作日支付。工 资至少每月支付一次，实行周、日、小时工 资制的可按周、日、小时支付工资。 |
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