| 问题 | 公司账户冻结了生育津贴要怎么办 |
| 释义 | 可以与冻结公司账户的机关协商，要求解封你生育津贴的那部分款项。国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况： 1、在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天； 2、没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限为98天。 一、中国职工产假多少天国家规定 我国的女职工一般有98天的产假，其中产前可以休假15天，包括双休日和国定假日在内。产假期间女职工领生育津贴，生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。 二、享受生育津贴的条件有哪些 享受生育津贴的条件： 1、女职工因生育或计划生育手术享受产假期间领取生育津贴； 2、符合国家计划生育政策生育或计划生育手术的参保职工，确诊怀孕时已连续足额缴纳生育保险费2个月以上的，怀孕检查费用由生育保险基金支付； 3、分娩时已连续足额缴纳生育保险费1年以上的，生育保险待遇由生育保险基金支付； 4、生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。 一、生育津贴需要准备以下材料： 1、需要提供夫妻双方身份证原件以及复印件； 2、生育津贴申请表； 3、提供结婚证原件，最好携带复印件； 4、生育证明和准生证。 二、生育保险和生育津贴的区别： 1、范围不同。缴纳了生育保险之后，就能够享受对应的待遇，这些待遇包括生育津贴、医疗服务以及产假，生育保险必须缴纳一定的期限后才可以享受到对应的生育津贴和待遇； 2、缴纳性质不同。生育保险是企业为职工购买的一种保险，主要是为了给生育的职工提供经济补偿以及必要的医保，生育津贴指的是国家根据相关的法律法规，对由于生育的原因而必须离开工作岗位的职业妇女所需要支付的生活费用。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国公司法》 第一百八十七条清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足清偿债务的，应当依法向人民法院申请宣告破产。公司经人民法院裁定宣告破产后，清算组应当将清算事务移交给人民法院。 第三条公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。 |
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