网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
医院签了合同又被医院解聘的会怎样
释义
法律分析:提前一个月向医院书面递交辞职申请,一个月后你就可以走人了,不用支付违约金,且医院应该结算清你应得的工资不得扣发。这是你的权利,是我国劳动合同法的规定,如有争议,可提请劳动争议仲裁委员会解决。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
客户欠钱不还怎么办最有效的方法
客户欠钱不还怎么办最有效的方法
客户不还钱怎么办?
客户欠钱不还怎么办?
客户欠钱不还怎么办最有效的方法
客户欠钱不还怎么办最有效的方法
骂人了被企业辞退合理吗
一般员工旷工多少天开除
交警的警告和处罚会产生什么影响?
长期旷工单位能开除员工吗 -法律知识
旷工多长时间可以开除?
公司要求加班没有加班费违法吗
国企取消加班费是否符合法律规定
故意旷工让公司开除有啥影响?
电瓶车单方事故算工伤吗?
交通事故受害人要提交哪些材料?
交通事故受害人需要提供什么材料
交通事故受害人起诉需要什么材料?
做交通事故的起诉应提交哪些材料
交通事故怎么起诉交通事故起诉材料有哪些
起诉交通事故要哪些材料,交通事故诉讼需交哪些材料
交通事故诉讼案件中,当事人要交哪些材料
对方应提供哪些资料进行交通事故起诉
提起交通事故损害赔偿诉讼要准备的证据材料
交通事故起诉的材料
oath
seaworthiness of containers appraisal
seaworthy
seaworthy packing
sea zones
seceded state
secede from
secession
secession of the South
second
second
second a motion
second arrest
secondary
secondary action
secondary act on negotiable instrument
Secondary authority
Secondary Beneficiary
secondary boycott
secondary boycott
secondary cause
secondary characterization
secondary constraints
secondary contradiction
secondary conveyance
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/10 11:24:02