| 问题 | 劳动合同不规定工资发放时间 |
| 释义 | 劳动合同要约定发工资日期吗 劳动合同要约定发工资日期，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。 相关法律知识 《工资支付暂行规定》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第八条对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。 看完本文之后，大家就要对这个问题有清楚的了解，这样才能知道用人单位需要约定发工资的日期，才能符合要约的规定。这点对于劳动者来说也是很重要的，我们需要按照相关的规定来进行劳动合同的要约。 该内容由 路成梁律师 和 律说律答 共创回答 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。