| 问题 | 外资企业解散员工补偿标准一年半 |
| 释义 | 外资企业解散员工的补偿标准通常与国内企业的补偿标准类似。根据《劳动合同法》和相关法律法规，解散企业需要向员工支付经济补偿。经济补偿的计算方法如下： 1. 工作年限的工资：员工在该企业的工作年限乘以其每月平均工资。 2. 平均工资：员工过去12个月的平均工资。 3. 补偿年限：工作年限的最高不超过12年。 该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答 |
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