| 问题 | 右手拇指工伤评残的标准可以达到多少级？ |
| 释义 | 可以达到多少级这个是没有明确的标准，需要结合不同的情况来进行认定； 员工拇指工伤，并不能根据受伤部位来判定伤残等级，是需要根据伤情的具体情况，由专家组进行鉴定来判定伤残等级的。员工应该向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定。由委员会安排鉴定时间和地点。 一、伤残等级判定在哪里做吗？ 属于工伤的，伤残等级评定在设区的市级劳动能力鉴定委员会做；属于其他情形的，到具有相关资质的当地司法鉴定所做。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。 《工伤保险条例》第二十五条 设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。 设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。 二、腰椎打钢钉是几级工伤事故 腰椎打钢钉是几级工伤事故需要根据鉴定机构所作出的鉴定结果来进行判断，但这种情况下的话，7~10级都是有可能的。属于几级伤残需要由专业的伤残鉴定机构进行伤残等级鉴定，以伤残等级鉴定的结果为准，只有鉴定的结果才可以作为赔偿的依据。 这要具体看恢复后对生活习惯的影响或功能障碍的程度。 腰椎骨折骨折了两节腰椎，一节是打了四个钢钉固定；应该属于7级-8级伤残但具体伤残等级要由专业的伤残鉴定机构进行伤残等级鉴定，以伤残等级鉴定的结果为准。 法律规定 第一条为了加强劳动能力鉴定管理，规范劳动能力鉴定程序，根据《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国职业病防治法》和《工伤保险条例》，制定本办法。 第二条劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准，对工伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度组织进行技术性等级鉴定，适用本办法。 第三条省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级(含直辖市的市辖区、县，下同)劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级人力资源社会保障行政部门、卫生计生行政部门、工会组织、用人单位代表以及社会保险经办机构代表组成。 承担劳动能力鉴定委员会日常工作的机构，其设置方式由各地根据实际情况决定。 第四条劳动能力鉴定委员会履行下列职责： (一)选聘医疗卫生专家，组建医疗卫生专家库，对专家进行培训和管理； (二)组织劳动能力鉴定； (三)根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论； (四)建立完整的鉴定数据库，保管鉴定工作档案50年； (五)法律、法规、规章规定的其他职责。 |
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