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问题	工作失误会被处分吗
释义	法律分析: 工作失误会根据情节的轻重可能会被处分。员工如果因为工作失误给公司造成经济损失应承担一定的责任；公务员工作失误的，按照情节轻重来确定处分。通常来说对公务员的个人处分包括警告、记过、记大过、降级、撤职和开除。《中华人民共和国公务员法》第六十二条处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
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