2023年带薪年假是多少天-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	2023年带薪年假是多少天
释义	法律分析：带薪休假的时长是根据劳动者工龄来计算的，工作满一年以后即可享受5天的带薪休假。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
随便看	在公司没干满离职了公司本来20发工资。后来又说月底发这算拖欠工资吗离职公司给我发的工资过低，我该怎么办？酒驾过去了三年还会被追究法律问题酒后驾驶3年后能否消除是酒后驾驶 2023年酒驾记录会消除吗 -法律知识三年前酒驾今年又酒驾怎么处罚 -法律知识可撤销的合同是有效合同吗法律上不可撤销合同有哪些有哪些情形不能撤销合同不可撤销合同是否有效不可撤销合同包括什么不可撤销合同是否有效,合同可撤销的五种情形有哪些法律上有哪些不可撤销合同？可撤销合同是不是属于无效合同不可撤销合同是否有效,合同可撤销的五种情形有哪些被害人放弃刑事附带民事赔偿后，是否可以撤回放弃？ 2023民法典中能放弃人身损害赔偿权吗刑事案放弃民事赔偿会不会重判可撤销合同是不是属于无效合同可撤销合同属于无效合同吗可撤销合同是不是属于无效合同人员受伤的交通事故处置过程？交通事故伤人处理步骤解析人伤交通事故负全责处理技巧合理吗? 处理伤人交通事故还要注意5个问题魔法师末批复出口末批复进口末期红利末日审判末日审判书末尾莫沙夫原则莫须有的罪名墨墨家墨守法律条文墨水字迹分析方法墨西哥式离婚墨刑默察默秘权默契默认默认条件默认通过默认作废默示默示保证责任默示承担风险

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。