| 释义 |
法律分析：根据《工伤保险条例》第十四条规定，用人单位应当按照被保险人的工资总额的一定比例和标准缴纳伤亡保险金。对于工伤造成的死亡，用人单位应当支付丧葬补助金和抚恤金。对于职工的丧葬费用，国家有具体的标准规定。
法律依据：
1.《工伤保险条例》第十四条：“用人单位应当按照被保险人的工资总额的一定比例和标准缴纳伤亡保险金。伤亡保险金包括医疗费用、护理费、交通费、伤残津贴、死亡补助金和定期抚恤金等。”
2.《职工丧葬费用标准》（国务院令第238号）第二条：“国家规定职工死亡的丧葬费用标准为：城市职工每人应给付800元，农村职工每人应给付500元。”
根据上述法律规定，用人单位应按规定缴纳伤亡保险金，并对工伤造成的死亡支付丧葬补助金和抚恤金。职工的丧葬费用标准由国家规定，城市职工为每人800元，农村职工为每人500元。
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