劳动法婚丧假工资规定-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法婚丧假工资规定
释义	法律分析：1、劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。 2、法律依据：《工资支付暂行规定》第十一条，劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
随便看	跨省领养孩子需什么手续已有一孩子还可以领养一个吗私人之间可以领养孩子吗可以跨省领养孩子吗收养人可以收养多个孩子吗可以异地领养孩子吗？有孩子还能领养一个孩子吗有一个孩子了还能领养一个吗有一个孩子还能领养吗异地可以领养孩子吗？单身可以领养两个孩子吗入党政审严格吗党员自动脱党政审能过吗入党政审严格吗 2023年结婚年龄是多少岁证人在打人现场指正了打人者,后来又改说法证人在打人现场指正了打人者,后来又改说法关于认罪认罚这个事！如果被害人/证人向我提出了质疑，我应该如何回应？某派出所所长涉嫌刑讯逼供罪辩护词先骂人后被打怎么判孩子四岁了还没上户口,有出生证明,户口好上么？孩子四岁了还没上户口,有出生证明,户口好上吗未满4岁孩子的抚养权如何划分？四岁的孩子能得到抚养权吗 reregistration re-registration fee reregistration of a ship rerelease rereview Res res res res res accessoria res adjudicata res adjudicata resale resale contract resale price resale price maintenance resale price maintenance agreement res alienae rescind rescind rescind rescind a contract rescind a disciplinary punishment rescind a judgment rescind an agreement

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。