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问题	劳动一天有工资吗 -劳动仲裁
释义	法律分析： 1、工作一天就应当支付一天的工资，用人单位不得克扣劳动者工资。 2、我国的劳动法没有规定干了不到一个月，单位可以不发工资法律依据：《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：（1）用人单位代扣代缴的个人所得税；（2）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；（3）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；（4）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
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