周末加班1.5倍合法吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	周末加班1.5倍合法吗 -法律知识
释义	法律分析：休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，用人单位应当支付不低于工资的百分之二百的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
随便看	美团外卖员出交通事故,美团该负责吗? 外卖送错了吃了怎么办是谁的责任外卖被拿走了找谁负责外卖被拿走了找谁负责？外卖客户投诉商家的处罚 -消费者权益外卖客户投诉商家的处罚 -消费者权益外卖被拿走了找谁负责如何认定驰名商标呢？怎么查个人名下有没有营业执照怎么查别人名下有没有营业执照八千一个月扣多少个税？月工资除以30天合法吗？八千一个月扣多少个税？深圳最低五险一金缴纳多少钱深圳五险一金最低深圳最低五险一金缴纳多少钱？深圳五险一金自己交多少钱一个月？深圳市最低的五险一金缴纳多少钱？深圳社保五险一金一个月要交多少钱 -五险一金深圳五险一金最低法律问题五险扣多少钱一个月五险一金每个月扣多少五险一金最低扣多些钱一个月呢？五险一金每个月需要扣多少钱五险一金一般扣多少钱一个月 deferred extradition deferred income tax deferred insurance deferred liabilities deferred lien deferred payment deferred payment credit deferred payment obligation deferred payment of litigious costs deferred payments deferred payment sale deferred payment transaction deferred payment undertaking deferred promotion deferred rebate system deferred retirement benefit deferred sentence deferred share deferred shares deferred shares deferred shares stock deferred sight credit deferred signature deferred stock deferred tax

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。