工厂无故拖欠薪资如何处理-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工厂无故拖欠薪资如何处理
释义	律师分析：用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
随便看	通过法院起诉离婚的程序离婚案件如何去法院起诉去法院起诉离婚程序是什么法院起诉离婚流程有哪些? 向法院起诉离婚的过程有哪些起诉离婚怎样流程？起诉离婚流程怎么进行? 起诉离婚的流程是如何起诉离婚是否需要自己的递交起诉状起诉离婚是需要自己的递交起诉状吗自己去法院起诉离婚需要自己递交诉状吗？起诉离婚是在人民法院起诉状提交的么起诉离婚诉讼书交给法院可以吗起诉离婚需要自己递交起诉状吗起诉离婚需要自己的递交起诉状吗？起诉离婚书交给法院是吗自己去法院起诉离婚需要自己递交诉状如果已经向法院递交了离婚起诉状，接下来的程序是怎么样？什么情况移交司法机关移送案件的法律依据稿费是否属于夫妻共同财产？立案回执单一定要拿吗撤销司法鉴定申请书范本是怎样的司法鉴定意见能否被撤销？立案回执单丢了怎么办？ right of judicial review right of jurisdiction right of kinship right of labor right of landing right of lease right of lease in perpetuity right of legal defense right of legation right of licensing right of licensing performance right of life right of light right of making decisions right of making decisions on investment right of making legislative motions right of making legislative suggestions right of making motions right of making motions on administrative regulations right of maritime capture right of marriage by choice right of mass organizations in making suggestions right of mass organizations in supporting prosecution right of mechanical reproduction right of mechanograph

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。