| 问题 | 养老保险个人和单位分别需缴纳多少比例的保险费？ |
| 释义 | 养老保险缴费需符合法定条件，个人需全额承担，缴费基数根据工资确定，企业按20%缴费，个体劳动者按18%缴费。申请参保需向公共职介机构提出申请，并提交相关证明材料。达到退休年龄且缴费满15年可领取养老保险金。 法律分析 养老保险个人和单位交纳比例为，单位缴费比例20%，个人缴费比例8%。 1、企业缴费额=核定的企业职工工资总额x20%；职工个人缴费额=核定缴费基数x8%（目前为8%）； 2、个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费基数x18%。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，因此缴费基数可以在747至2241元之间自主选择。全年缴费金额最少为：747x18%x12=1613.5元，最多为：2241x18%x12=4840.6元； 3、缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类： （1）各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费（2003年为7%，两年提高一个百分点，最终到8%）。职工应缴部分由企业代扣代缴； （2）个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。 4、核定缴费基数则以本省上年度职工社会平均工资（简称省社平工资）为基准。 （1）企业职工凡工资收入低于省社平工资60%的，按60%核定缴费基数；高于省社平工资60%的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300%； （2）个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内，自主确定缴费基数。 一、领取养老保险金的条件如下： 1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续； 2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务； 3、个人缴费至少满15年，过渡期内缴费年限包括视同缴费年限。 二、养老保险费的缴纳流程如下： 1、申请人向其户籍所在地或居住地的区、县公共职介机构和人才交流中心申请参保； 2、公共职介机构受理后，经审核符合灵活就业人员参保规定的，由养老保险经办机构委托的公共职介机构或人才交流中心为申请人建立参保档案，并向养老保险经办机构申请办理参保手续，经办机构应及时为申请人办理参保登记、建立个人账户手续； 3、申请人按规定缴纳养老保险费，由公共职介机构或人才交流中心代理缴纳。已参加养老保险并按规定缴纳了养老保险费的个人，申请参保缴费证明的，应携带代理机构出具介绍信及本人身份证到养老保险经办机构开具参保缴费证明。 总的来说，在个人去进行养老保险缴费的时候，进行居民社保缴纳，是需要个人全部承担的，但同时也是必须要符合法律规定的条件，而且在办理的时候还需要提交所有的相关证明材料才可以。 结语 养老保险缴费是个人和单位共同承担的，单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。缴费基数根据省社平工资确定，企业职工按照工资总额的20%缴费，个体劳动者按照缴费基数的18%缴费。领取养老保险金的条件包括达到法定退休年龄、已办理退休手续、参加养老保险并履行缴费义务，个人缴费至少满15年。申请参保需向户籍所在地或居住地的公共职介机构申请，并按规定缴纳养老保险费。个人需提交相关证明材料办理参保手续。需符合法律规定的条件方可享受养老保险待遇。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。 |
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