网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
2023公司用滞销品来抵扣工资是否合法呢
释义
法律分析:
不合法。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。公司无权用产品代替工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
智力残疾怎么领结婚证
房产见证书的法律效力
见证书有没有法律效力
身份证丢失怎么领结婚证
结婚证遗失证明怎么开
遗嘱见证书范文
结婚证遗失怎么开具婚姻证明
结婚证丢失应该怎么开证明信?
结婚证丢了怎么开结婚证明
结婚证遗失证明怎么开
结婚证丢失证明怎么写?
领结婚证100天婚姻无效包括什么
结婚证丢失怎样开证明信
结婚证遗失证明怎么写有效
结婚证丢了怎么开结婚证明
结婚证丢失证明怎么写?
领结婚证丢失了怎么补办结婚证
领结婚证丢了怎么办
结婚证遗失证明怎么写啊
结婚证遗失证明怎么写
保证书怎么样写给父母
父母职务怎么填写
内资企业和个人独资企业的区别
内资企业和个人独资企业的区别
内资企业和个人独资企业的区别?
strict discipline
strict enforcement of law
strict foreclosure
strict guaranty
stricti juris
strict interpretation
Strict Judicial Scrutiny
strict law
strict law enforcement
strict laws and judicial uprightness adds to the power
strict liability
strict liability
Strict liability
Strict Liability
strict liability
strict liability in tort
strict liablility
strictly confidential
strictly forbid
strictly prohibit
strictness rules
strict neutrality
strict performance of contract
strict secrecy
strict settlement
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/31 13:00:07