| 问题 | 个人所得税中，工资薪金的核定征收方式是什么？ |
| 释义 | 个人所得税核定征收率 核定征收率，纳税人依照税收法律法规规定可以不设账簿的或按照税收法律法规规定应设置但未设置账簿的应采取核定征收方式征收企业所得税。 (1)经营所得个人所得税税率：适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率 (2)个人独资企业所谓核定，其中一项即为核定应税所得率，目前多数税收洼地对虚拟注册的”现代服务业”应税所得率取值为10% 工资薪金个人所得税计算 非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。 个人所得税怎么计算工资薪金 1.应纳税额的计算： 根据《个人所得税法》第六条规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。 2.工资缴纳个人所得税的税率： 根据《个人所得税法》第三条规定，工资的个人所得税的税率，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。 我国的个人工资薪金所得税个人所得税采用的是什么税率 我国的个人工资薪金所得税个人所得税采用的是超额累进税率。个人所得税的税率：(一)综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率;(二)经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率;(三)利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。 个人所得税的工资薪金都包括哪些内容？ 1.工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。提示：奖金是指所有具有工资性质的奖金，免税奖金的范围在税法中另有规定。2.不属于工资、薪金所得的项目包括：(1)独生子女补贴(2)执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家属成员的副食品补贴(3)托儿补助费(4)差旅费津贴、误餐补助。3.退休人员再任职取得的收入，在减除按税法规定的费用扣除标准后，按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税。4.公司职工取得的用于购买企业国有股权的劳动分红，按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税(区分劳动分红与股份分红的不同)。5.对雇员免收差旅费、旅游费：按照“工资、薪金所得”项目征税对非雇员免收差旅费、旅游费：按照“劳务报酬所得”项目征税。以上是个人所得税的工资薪金的内容。 《中华人民共和国个人所得税法》第十一条居民个人取得综合所得，按年计算个人所得税；有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款；需要办理汇算清缴的，应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。 居民个人向扣缴义务人提供专项附加扣除信息的，扣缴义务人按月预扣预缴税款时应当按照规定予以扣除，不得拒绝。 非居民个人取得工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许权使用费所得，有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款，不办理汇算清缴。 该内容由 柴云海律师 和 律说律答 共创回答 |
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