网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳务关系雇主要为受雇方交社保吗
释义
法律分析:
劳务关系雇主不用为受雇方交社保。适用《社会保险法》的主体为我国境内的用人单位与劳动者,即劳动关系主体,劳务关系主体不适用。劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。
法律依据:《《中华人民共和国社会保险法》》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
随便看
先履行抗辩权与后履行抗辩权区别
哪个国家制定了第一部仲裁法
后履行抗辩权与先履行抗辩权的区别是什么
后履行抗辩权和先履行抗辩权的区别有哪些
先后履行抗辩权的区别有哪些
我国法律中的同时履行抗辩权是什么
先履行抗辩权与后履行抗辩权区别
先履行抗辩权和后履行抗辩权有什么区别
买老庙黄金被坑怎么投诉 -法律知识
做代理被骗有人管吗?
国家为什么给传销提供手机卡?
国家为什么给传销提供手机卡
什么是变相传销?
什么是变相传销?
变相传销是什么呢?
变相传销是什么呢
定向增发的模式是什么
变相传销是什么呢
传销和变相传销有什么区别?
直销、传销、变相传销的区别
变相传销是什么呢
变相传销是什么呢?
变相传销是什么呢?
变相传销是什么呢
大足工伤保险中心电话
Guangzhou fair
guarantee
guarantee
guarantee
Guarantee
guarantee
guarantee by the consignor to the multimodal transport operator
guarantee card
guarantee clause
guaranteed annual wage
Guarantee Date
guaranteed bond
guaranteed contract
guaranteed creditor
guarantee deposit
Guaranteed Freight
guaranteed loan
guaranteed note
guaranteed person
guaranteed portions
guaranteed principle credit
guaranteed quality
guaranteed reservation
guaranteed state
guaranteed stock
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/29 4:59:33