| 释义 |
法律分析：根据我国《工伤保险条例》的规定，工伤是指在工作时间和工作场所内，因劳动相关的事故或职业病导致的疾病、残疾或死亡。因此，在公司外发生的非劳动相关事故所造成的损伤，不能被认定为工伤。
法律依据：
1.《工伤保险条例》第二条：“工伤是指在工作时间和工作场所内，因劳动相关的事故或职业病导致的疾病、残疾或死亡。”
2.《劳动合同法》第二十五条：“用人单位应当为劳务者提供安全卫生条件和必要的劳动防护用品，预防事故、职业病发生，保障劳务者健康。”
3.《劳动保障监察条例》第二条：“劳动保障行政部门对劳动保障监察，实行全面监督，重点监督用人单位是否遵守劳动安全卫生法律、法规和规章，为劳动者提供安全、卫生的劳动条件。”
综上所述，如果是在公司外发生的非劳动相关事故所造成的损伤，不能算作工伤。
|