试用期离职提前3天怎么算 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期离职提前3天怎么算 -法律知识
释义	法律分析：当天不算，从次日起算。试用期提前三天辞职休息日是计算在三天内的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	晚上喝多了第二天能开车吗 -交通违章喝酒后开车会受到什么处罚酒后开车怎么处罚? 喝酒了开车怎么处罚喝酒后休息一晚第二天早上能被查出酒驾吗喝酒开车吹出108会怎么处理饮酒被处罚再次饮酒后怎么处罚喝酒喝多了打架报警怎么处置喝酒开车看到交警跑了怎么处罚饮酒后被处罚再次饮酒怎么处理晚上喝酒早上能吹出酒驾吗喝酒第二天还会是酒驾吗饮酒后被处罚再次饮酒怎么处理分手后是否可以要分手费分手可以要分手费吗? 分手要求支付分手费吗分手可以要分手费嘛请问分手要分手费合理吗分手了可以要分手费吗？分手应该要分手费吗? -法律知识分手之后能主张要分手费吗分手可以要分手费吗分手要求支付分手费吗 M级纳税人多久可以升至B级 M级纳税人多久可以升至B级大行政区大行政区军政委员会大修大修理基金大修正案大选大选区制大学法庭大学生招生收费制度大巡回法庭大巡回法庭审判大沿海航运大洋岛屿大洋群岛大洋沿海国大义大义灭亲大冤案大元帅大众传播大主教大主教法庭大主教教令大主教辖区大主教辖区法庭

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。