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劳动法规定试用期可以享受中秋节福利吗
释义
法律分析:
劳动法没有规定试用期是否可以享受中秋节福利,只规定了工资,福利通常由用人单位依据规章制度执行。劳动者在法定休假日期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。在法定节假日安排劳动者加班的,用人单位约定支付不低于平时工资3倍的加班工资。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
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更新时间:2026/7/22 0:36:51