| 问题 | 员工办不了银行卡怎么发工资 |
| 释义 | 需要员工对自己无法使用银行的情况进行说明，并提交发送现金的申请报告，在报告里要写明原因，并在申请报告上要员工签字和按手印， 将申请报告递交到相关的管理人员，签字审批，然后将审批过的申请报告，交财务处进行备案。 备案后，在发工资和福利的时候，需要出纳或者相关财务人员，做好登记统计工作，并要求员工在自制表格上签字画押，最好是要求员工写张收据，并签字画押。 当然了也可以由公司的相关办事人员帮助无法办理银行卡或无银行卡的员工办理银行卡，这个是最简单的处理方法了。 员工的工资和福利是不能拖欠的，要准时发放。 法律依据： 《保障农民工工资支付条例》 第六条用人单位实行农民工劳动用工实名制管理，与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章制度规定工资支付标准、支付时间、支付方式等内容。 第七条人力资源社会保障行政部门负责保障农民工工资支付工作的组织协调、管理指导和农民工工资支付情况的监督检查,查处有关拖欠农民工工资案件。住房城乡建设、交通运输、水利等相关行业工程建设主管部门按照职责履行行业监管责任，督办因违法发包、转包、违法分包、挂靠、拖欠工程款等导致的拖欠农民工工资案件。发展改革等部门按照职责负责政府投资项目的审批管理，依法审查政府投资项目的资金来源和筹措方式，按规定及时安排政府投资，加强社会信用体系建设，组织对拖欠农民工工资失信联合惩戒对象依法依规予以限制和惩戒。财政部门负责政府投资资金的预算管理，根据经批准的预算按规定及时足额拨付政府投资资金。公安机关负责及时受理、侦办涉嫌拒不支付劳动报酬刑事案件，依法处置因农民工工资拖欠引发的社会治安案件。司法行政、自然资源、人民银行、审计、国有资产管理、税务、市场监管、金融监管等部门，按照职责做好与保障农民工工资支付相关的工作。 |
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