口头协议的工资有效吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	口头协议的工资有效吗
释义	法律分析：工资口头协议是有法律效力的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款： (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； (三)劳动合同期限； (四)工作内容和工作地点； (五)工作时间和休息休假； (六)劳动报酬； (七)社会保险； (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护； (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
随便看	在试用期间不符合录用条件，单位可以解除合同吗在试用期间被证明不符合录用条件的用人单位可以解除劳动合同吗没签劳动合同存在试用期吗劳动合同约定试用期的,试用期不成立劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立试用期不成立该期限为劳动合同期限吗？劳动合同仅约定试用期的试用期不成立吗？劳动合同仅约定试用期劳动合同成立吗只有试用期合同,没有劳动合同劳动合同只约定试用期违法吗什么情况不能约定试用期试用期签订的劳动合同是否具有法律效力仅签订试用期劳动合同是否合法在试用期也要订立劳动合同吗试用期内是否存在劳动关系？试用期但是没有签合同工伤怎么赔付试用期受伤算不算工伤没有签劳动合同 -工伤试用期未签合同受伤是否算工伤劳动合同和试用期的期限劳动合同期限包括试用期吗试用期时间和劳动合同时间试用期和劳动合同期限试用期与劳动合同期限的关系试用期要算在劳动合同期限内吗劳动合同期限与试用期有什么样的关系? Bequest bequest Bequests be ratified so as to take effect be ready be ready to pay the penalty be recruited be reformable bereft of spouse be registered for implementation be reinstated be released before one's sentence expires be released from military service be released from reeducation through labor be released in court be released on bail be released on bail for medical treatment be released upon completion of a sentence be released upon completion of one's term of imprisonment be remiss in one's duty be repentant be reported be resonsible for be responsible for be restored to the former post

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