释义 |
法律主观: 在我们生活中我们会经常听见农民工被拖欠工资一事,农民工作为社会的弱势群体,由于他们自身文化程度的限制,所以他们所做的很多工作都是未签订劳动合同的,也因此很容易拿不到应有的报酬。一、关于农民工资拖欠的解决办法(一)到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。(二)也可以直接申请仲裁。(三)如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。(四)根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。二、被拖欠工资打什么电话如果用人单位拖欠工资,你可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。根据《工资支付暂行规定》第七条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。如果投诉没有效果,你可以搜集证据申请劳动仲裁,如果对裁决不服,还可以向当地人民法院提起诉讼。三、工地拖欠农民工工资怎么办根据《劳动合同法》第三十条的规定:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。你可以搜集相关证据材料(考勤等)申请劳动仲裁维护权力。能够与对方协商解决的事情就尽量协商解决,因为这样相对于诉讼来说是比较节约时间的。希望大家通过阅读以后可以更加清楚了解关于农民工资拖欠的解决办法这个问题。 法律客观: 《中华人民共和国 劳动合同法 》第三十条 用人单位应当按照 劳动合同 约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 |