一般请假扣工资应该应该怎么算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	一般请假扣工资应该应该怎么算
释义	一般请假扣工资按规定,事假一天扣工资数额为一天的工资额，即每月工资额的21.75分之一的数量，如果公司另有规定不违反法律的也可以。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
随便看	北京小客车摇号政策？组织男性卖淫罪怎么处理组织男性卖淫罪怎么处理警察两杠一星要多少年警察两杠一星要多少年警察两杠一星要多少年 2021年4月22号电子烟政策 2021年4月22号电子烟规定 2021年4月22号电子烟政策电子烟管理办法2022？ 2021年4月22号电子烟规定电子烟管理办法2022 学信网显示结业严重吗撞车后折旧费一般可以赔多少车被撞了折旧费能赔吗撞车后折旧费一般可以赔多少撞车后折旧费一般可以赔多少撞车后折旧费一般可以赔多少撞车后折旧费一般可以赔多少车被撞了折旧费能赔吗有人开车撞你该怎么办如何查询企业工商登记如何查询企业工商年检报告工商行政处罚网上能查到吗 -法律知识工商行政处罚网上能查到吗 -法律知识 psychotropic substances psyhopathia PTO ptomaine poisoning public Public public public public accommodation public accumulation fund public adjuster public administration public administrator public administrator public administrator public advantages public affairs public air law public air transportation public announcement public apology public apology and reparation public appraiser public assembly public assembly

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。