网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
每月8号发工资的公司 -法律知识
释义
法律分析:
各用人单位工资发放的时间都不一样,其实单位几号发工资没有固定时间要求,劳动法并没有规定公司每个月几号发工资,但劳动法中规定了工资应该按月支付给劳动者本人,所以单位可以根据内部规定时间发放工资。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果没有违反法律规定,具体发放时间由各用人单位自己决定。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
劳务公司注销容易吗?
劳务加工费计入什么科目
劳务公司要取消吗?
劳务公司注销流程及费用是
劳务公司注销容易吗?
劳务公司注销流程及费用?
劳务企业注销流程及费用?
劳务公司注销过程及费用是?
劳务企业收到的劳务费计入什么科目
劳务公司注销过程及费用是
劳务派遣取消了吗
劳务派遣取消了吗
施工合同终止的条件 法律问题
施工合同解除的原因不包括哪些
劳务派遣员工的合同终止
劳务派遣合同终止的情形
劳务派遣合同终止情形有哪些
解除劳务派遣合同的情况有哪些?
劳务派遣合同什么时候终止
劳务派遣是否可以终止合同?
劳务派遣工合同终止的处理
劳务派遣合同什么时候终止?
劳务派遣可以终止合同吗
劳务派遣公司合同什么时候终止
劳务派遣合同该怎么解除?
nuclear explosive device
nuclear family
nuclear free zone
nuclearism
nuclear materials for civil purpose
nuclear pollution
nuclear power
nuclear-powered ship
nuclear proliferation
nuclear regulatory commission
nuclear safety
nuclear shelter
nuclear state
nuclear superpower
nuclear test
Nuclear Test Ban Treaty
nuclear test explosion
nuclear war
nuclear warfare
nuclear waste
nuclear weapon
nuclear-weapon-free state
nuclear-weapon-free zone
nuclear weapon state
nuclear-weapon state
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/2/20 20:44:51