| 问题 |
年休假需要工作满一年的次年吗 -法律知识 |
| 释义 |
法律分析：
未满一年没有资格。依据我国职工带薪年休假条例的规定：1、如果劳动者累计工作已满1年以上10年以下的，可以年休假5天2、如果劳动者累计工作已满10年不满20年的,可以年休假10天，3、 如果劳动者累计工作已满20年的，可以年休假15天4、国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
法律依据：
《中华人民共和国职工带薪年休假条例》
第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，均有权享受带薪年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
第三条 累计工作已满1年不满10年的，年休假5天满10年不满20年的，年休假10天满20年的，年休假15天。
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