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试用期工作不满一个月辞职有工资吗 -法律知识
释义
法律分析:
有,日工资计算公式:日工资工资收入÷21.75(用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算)所以,入职不满一个月的工资就是日工资*出勤天数。所以,入职不满一个月的工资就是日工资*出勤天数。
法律依据:
《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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更新时间:2026/1/7 15:34:48