问题 | 员工离职时带走技术成果可以算职务侵占吗 |
释义 | 1、一般不认为构成职务侵占,但可以构成侵犯商业秘密。2、一般认为企业的技术成果属于企业经营的重要资源,其是否公开公布,对于企业运营有重大影响。企业作为一项技术成果的开发、维护、修正的主体,享有技术成果的全部收益,也需要为技术成果付出各项成本费用。技术成果视为商业秘密保护,有利于保护企业的合法权益。3、当然员工与企业有明确约定,该技术成果属于员工个人的,则不可能成立刑事犯罪。 法律依据 《中华人民共和国刑法》第二百一十九条 |
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