问题 | 年假扣工资合理吗 |
释义 | 法律分析: 休年假要扣满勤和补贴还要扣工资是不合理和不合法的行为。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 法律依据: 《中华人民共和国职工带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 |
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