释义 |
国家法定婚假一般是三天,具体情形还需要根据当地的政策和当事人的实际情况来决定。法律规定劳动者在法定休假日和婚丧假期间,用人单位应当依法支付工资。 【法律依据】 《中华人民共和国劳动法》第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假: (一)元旦; (二)春节; (三)国际劳动节; (四)国庆节; (五)法律、法规规定的其他休假节日。 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 《人口与计划生育法》第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。 |