| 问题 | 劳动纠纷诉讼流程 |
| 释义 | 发生劳动纠纷后，员工可以先与用人单位协商沟通解决，也可以请第三方介入调解，达成和解协议。若员工不愿协商，可以向调解组织申请调解，不愿调解的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。 法律依据 《劳动争议调解仲裁法》第四条【协商和解】发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条【调解、仲裁、诉讼】发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。 |
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