| 问题 | 行政处罚法上的期限如何计算？ |
| 释义 | 法律分析：行政处罚法上的期限计算如下：根据《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚的追诉时效为二年，违法行为在二年内未被发现的，不再给予行政处罚。法律另有规定的除外。前款规定的期限，从违法行为发生之日起计算;违法行为有连续或者继续状态的，从行为终了之日起计算。 一、违法建房的追诉时效如何确定 违法建房的追诉时效的确定：违法建房是违法行为，其追诉时效为两年，如果有涉及公民生命健康安全、金融安全且有危害后果的，其追诉时效为五年。根据《行政处罚法》的规定，违法行为在二年内未被发现的，不再给予行政处罚。 二、怎么办未交社保追诉期多久 《劳动保障监察条例》规定，“违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。前款规定的期限，自违反劳动保障法律、法规或者规章的行为发生之日起计算;违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有连续或者继续状态的，自行为终了之日起计算。”从该条的规定可以看出，劳动保障监察部门对违反劳动法规行为的追诉期为两年;两年之外的违法行为，除非该行为处于持续状态，否则劳动保障监察部门没有权利管理。从通过劳动仲裁追究用人单位因未缴纳社保给员工做成的社保待遇损失方面来看，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 三、企业行政处罚的法律效力有哪些？ 企业行政处罚适用法律是：《中华人民共和国行政处罚法》第二十九条第一款规定，违法行为在二年内未被发现的，不再给予行政处罚。第二款规定：前款规定的期限，从违法行为发生之日起计算法行为有连续或者继续状态的，从行为终了之日起计算。 法律依据：《中华人民共和国行政处罚法》 第二十九条违法行为在二年内未被发现的，不再给予行政处罚。法律另有规定的除外。 前款规定的期限，从违法行为发生之日起计算；违法行为有连续或者继续状态的，从行为终了之日起计算。 |
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