| 问题 | 公司裁员能拿失业金吗 |
| 释义 | 法律分析：有失业金，让单位给你出解除劳动关系证明，到社保部门办理用人单位裁员，应当向劳动者支付经济补偿金，用人单位裁员，并且用人单位有为劳动者缴纳失业保险满一年的，劳动者是可以领取失业金的，劳动者去社保部门办理手续即可。享受失业保险待遇应同时具备下列条件：1、非本人意愿中断就业的；2、依法办理了失业保险登记，并有求职要求的；3、依法参加了失业保险，所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年的。失业人员可以选择是否申领失业保险待遇。 一、失业保险领取标准及期限 领取失业保险金的条件：1、劳动者按规定参加失业保险，用人单位和本人按规定履行缴费义务满一年以上；2、劳动者非本人意愿终止就业；3、劳动者已办理失业登记和求职登记。符合上述三个条件的失业人员，可以在劳动合同终止或者解除之日起60日内，到受理其失业保险业务的经办机构申请失业保险待遇。失业人员在领取失业保险金期间，同时享受其他失业保险待遇。 二、领取失业金期间医疗保险怎么办 领取失业金期间参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。 1、如果以后找到新工作了的，转移到新单位缴费即可； 2、如果以后没找到新工作，可以个人缴纳。 失业人员同时具备以下条件，即可享受失业保险待遇： 1、按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的； 2、非因本人意愿中断就业的； 3、已办理失业登记，并有求职要求的。 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。 |
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