公司对于劳动合同争议的规定的解决方法有哪些？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	公司对于劳动合同争议的规定的解决方法有哪些？
释义	律师分析: 解决办法如下：1、协商；2、调解；3、仲裁；4、诉讼。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条劳动争议当事人的协商和解，发生劳动争议；劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
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